2017年1月12日，榆林東方集團在集團多功能廳隆重召開(kāi)2017年經(jīng)濟工作會(huì )議。集團董事長(cháng)賀金龍、總經(jīng)理賀孟濤等集團領(lǐng)導出席了此次會(huì )議，集團各部門(mén)、各子公司負責人及員工代表200余人齊聚一堂，共襄盛典。
會(huì )議聽(tīng)取了集團各分管領(lǐng)導關(guān)于2016年度的工作總結、所存在的問(wèn)題及2017年工作計劃的述職報告。集團總經(jīng)理賀孟濤針對各分管領(lǐng)導述職內容，結合去年工作實(shí)際，做了《榆林東方集團2016年工作總結及2017年工作部署》的總結報告，賀總在報告中針對存在的問(wèn)題進(jìn)行了強調，他要求各單位要敢于暴露自身存在的不足，敢于進(jìn)行批評與自我批評，更要在日常管理中采取有效措施，對有可能存在的問(wèn)題做到防患于未然。之后，總經(jīng)理針對各單位情況，對下半年工作做了安排部署，同時(shí)，希望廣大干部職工在各自的崗位上進(jìn)行創(chuàng )造性的工作，加強日常管理，務(wù)實(shí)、創(chuàng )新，全面整改。
2016年，集團在廣大員工的共同努力下，堅定不移、齊心協(xié)力，取得了顯著(zhù)的成績(jì)，涌現出很多優(yōu)秀黨員和優(yōu)秀員工，以及在安全管理方面有突出表現的先進(jìn)集體。作為廣大員工、各單位學(xué)習的典范，集團對優(yōu)秀人員和先進(jìn)單位進(jìn)行了表彰，激勵優(yōu)秀者以更加積極主動(dòng)的工作態(tài)度做好工作表率，引導員工爭先創(chuàng )優(yōu)。
集團董事長(cháng)賀金龍做了重要講話(huà)。董事長(cháng)在講話(huà)中首先對全體員工2016年的工作予以了肯定，并指出目前的經(jīng)濟形勢對于企業(yè)來(lái)說(shuō)，既是困境，也是機遇，企業(yè)從根本上說(shuō)，要以利潤為導向，以發(fā)展為第一要務(wù)，希望在2017年大家拿出激情和干勁，樹(shù)立信心，團結一致，采取有效措施，為東方集團能夠領(lǐng)航榆林民營(yíng)企業(yè)發(fā)展，樹(shù)立民企品牌、打造魅力東方而不懈努力！最后，董事長(cháng)代表集團對在工作崗位上辛勤奉獻的廣大職工致以了親切的問(wèn)候和新年的祝福!
榆林東方集團成立二十年，二十載的風(fēng)雨砥礪、二十載的春華秋實(shí)，二十年時(shí)光匆匆逝去，一切事物都在改變，唯獨沒(méi)有改變的，是東方人永不停歇的追求。在新的一年里，東方人將繼續發(fā)揚團結拼搏、開(kāi)拓創(chuàng )新的工作作風(fēng)，勇往直前、昂首闊步，去開(kāi)創(chuàng )更加壯觀(guān)的事業(yè)，書(shū)寫(xiě)榆林東方集團發(fā)展的新篇章。
